meComunica - Sua escada para o Sucesso!

Creio que a liderança é um dos temas mais fascinantes e estudados em gestão. É uma das maiores responsabilidade de qualquer carreira e algo que pode ser desenvolvido, apesar de existirem pessoas que parecem ter nascido para liderar e conseguem executar essa função com extrema alegria e naturalidade.
Mas a grande maioria dos mortais não nasceu com o bumbum virado para a lua e vai ter de se esforçar para ser um bom líder. Leia Mais »

Em tempos de meritocracia, onde a competência em gerar valor é essencial, um novo perfil profissional passa a ser buscado intensamente pelas organizações: pessoas ricas em experiências vivenciadas!

A capacidade de transitar bem por diferentes ambientes e culturas é fundamental em um mundo globalizado. Esta capacidade passa a ser um diferencial muito valorizado no seu currículo profissional. <</p

e este não é o seu caso, saiba que você não é o único. São poucas as pessoas que encontram realmente paixão naquilo que fazem, mas são justamente elas exemplos de profissionais bem-sucedidos, tanto no campo pessoal quanto o profissional. Veja os exemplos ilustres de Antônio Ermírio de Moraes, Abílio Diniz (da rede Pão de Açúcar), a empresária Milú Vilela, a escritora Maria Adelaide Amaral, entre outros. Leia Mais »

As estratégias para você dar um show na conversa
cara a cara e conquistar a grande chance
de sua carreira

Conseguir uma oportunidade no mercado de trabalho hoje em dia está cada vez mais complicado. Os concorrentes são muitos e as vagas escassas. A última pesquisa realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, Leia Mais »

Nos últimos dois meses o site de VOCÊ S/A perguntou aos internautas do que eles têm medo. Você tem medo de que? Esta era a pergunta a ser respondida. A enquete foi visualizada 291.964 vezes. Ao todo, 5.879 usuários deram sua opinião sobre o que mais temiam. Contrair uma doença grave é disparado a maior fonte de medo, com 40% dos votos. Outra questão que perturba os internautas é o bolso, 24% disseram que sua maior fobia é contrair dívidas. Leia Mais »

O mundo moderno competitivo oferece aos “competidores” dois tipos de possibilidades: a de parar, perder e ficar estagnado, ou seja, focar o seu desejo em ser o melhor na sua área de atuação, desenvolvendo uma habilidade técnica específica e verticalizando a sua forma de pensamento. Ou ainda, a possibilidade de mudar para vencer, o que envolve uma série de outras habilidades, Leia Mais »

Nunca o ser humano foi tão brutalmente testado.

Hoje conseguir um lugar ao sol, está obrigando o profissional a se conhecer melhor, a se reciclar constantemente, pois as mudanças estão trazendo desafios assustadores.
Ganhar dinheiro e ser feliz ao mesmo tempo, está fazendo com que o indivíduo produza muito mais, trabalhe arduamente para conseguir um resultado satisfatório. Leia Mais »

Quantas vezes você se deparou com um problema em seu ambiente de trabalho que você mesmo poderia ter resolvido e, por insegurança ou medo de falhar, você resolveu não arriscar? Aí, apareceu alguém da sua equipe, foi lá, resolveu o problema e, mais tarde, conseguiu uma promoção dentro da empresa, deixando você frustrado e decepcionado consigo mesmo. Leia Mais »

Se você não arriscar nada, estará arriscando mais ainda.
Erica Jong

Jamais na história da humanidade ser líder foi algo tão desafiador isso porque o cenário atual exige que o líder seja mais do que competente, seja também empreendedor para que a sua equipe e o negócio em que esteja atuando possa progredir cada vez mais.

Por essas razões o líder de hoje precisa: Leia Mais »

O sucesso chega para aqueles que têm certeza do sucesso e,
conseqüentemente, caminham na direção dele.
Lauro Trevisan

Querer vencer na vida, todo ser humano quer; porém nem todos estão dispostos a pagar o preço do tão desejado sucesso pessoal e profissional.
Isso porque o sucesso exige renúncia e uma determinação fora do comum, além da pessoa precisar elaborar metas e seguir em frente apesar das derrotas que porventura possam acontecer.
E para que o sucesso profissional não seja apenas algo passageiro, é necessário que a pessoa tenha: Leia Mais »